QUAL È LA MATRICE DOFA PERSONALE E COME SI FA? - DUDAS - 2025

La Matrix Personal SWOT o SWOT o SWOT (in breve) è una tecnica di pianificazione aziendale applicata all'interno della sfera personale. In questa tecnica, le D (punti deboli), O (opportunità), F (punti di forza) e A (minacce) vengono analizzate nel percorso per il raggiungimento dei loro obiettivi individuali.

La matrice SWOT può essere applicata per l'utilizzo di singole persone, in particolare per i lavoratori o le persone che vogliono svilupparsi personalmente o professionalmente. Ha uno scopo analogo, ovvero consente agli individui di comprendere meglio la propria realtà per intraprendere strategie che li aiutino a raggiungere i propri obiettivi personali.

Schema di analisi SWOT personale o SWOT personale

All'interno dell'ambiente aziendale, la matrice SWOT è uno strumento che consente di identificare aspetti importanti delle organizzazioni e del loro ambiente. È essenziale decidere se un'attività è redditizia; in particolare vengono analizzate le minacce presenti o future, i punti di forza del business, i punti deboli e le opportunità che esistono non sfruttate.

Grazie a questa matrice è possibile conoscere lo stato delle aziende e attuare decisioni e strategie appropriate in base a tale conoscenza.

Componenti della matrice SWOT personale

La matrice SWOT si basa sull'esplorazione di quattro componenti, che a loro volta sono classificati in due gruppi: i componenti di analisi interna e i componenti di analisi esterna.

Analisi interna

L'analisi interna si riferisce alle caratteristiche personali che determinano il successo di un individuo. Ciò include gli aspetti negativi rappresentati nei punti deboli e gli aspetti positivi rappresentati nei punti di forza.

Analisi esterna

L'analisi esterna esamina i problemi esterni che possono influenzare il successo o il fallimento di una persona.

Affronta gli aspetti negativi rappresentati nelle Minacce e gli aspetti positivi rappresentati nelle Opportunità.

Esempio

Possiamo brevemente esemplificare questo utilizzando come individuo uno studente di liceo che vuole superare il suo esame finale di storia della filosofia.

All'interno dell'analisi interna dello studente, troviamo la loro forza di memoria, ma la loro bassa motivazione a studiare questo argomento come debolezza.

Per quanto riguarda l'analisi esterna, si rileva che l'Opportunità principale è che è a scelta multipla, quindi utilizzando la memoria si hanno più opzioni da passare, ma come Minaccia che, trattandosi di concetti molto ambigui, può essere molto difficile interpretare alcune domande .

Come preparare la matrice SWOT personale?

Il primo passo per sviluppare la tua matrice SWOT personale è stabilire un obiettivo specifico. Altrimenti, il risultato della matrice può essere abbastanza generale e non aiuterà nel processo decisionale.

Una volta stabilito l'obiettivo personale, il passo successivo è analizzare le quattro componenti della matrice:

- Debolezze

L'analisi delle debolezze si concentra su tutte quelle caratteristiche interne che impediscono alla persona di raggiungere i propri obiettivi. Devono essere presi in considerazione i difetti, le paure e le conoscenze o abilità che l'individuo deve sviluppare.

Coerentemente con questa analisi, ogni individuo potrà proporre azioni e strategie volte a trasformare i propri punti deboli a beneficio dei propri obiettivi.

Ciò include il lavoro su questioni intime come la pigrizia o la mancanza di organizzazione, nonché su questioni intellettuali come la formazione in una disciplina specifica.

Ad esempio, un giovane che aspira a intraprendere una carriera universitaria deve conoscere i suoi punti deboli come parte del processo di selezione per la sua professione. In questo caso, conoscere i tuoi difetti può aiutarti a escludere opzioni o concentrarti su azioni correttive.

Questa analisi dovrebbe includere difetti personali come la timidezza e la mancanza di capacità accademiche, come l'interesse limitato per la lettura. Ciò consentirebbe di escludere, ad esempio, una carriera nel giornalismo.

- Punti di forza

L'analisi dei punti di forza si concentra sulle caratteristiche interne che possono contribuire al raggiungimento degli obiettivi proposti. In questo caso, vengono prese in considerazione le qualità della personalità così come le conoscenze e le abilità tecniche.

Grazie a questa analisi è possibile che l'individuo possa focalizzarsi sugli obiettivi in ​​base alle proprie capacità e preferenze. Ciò include l'identificazione delle qualità personali come la perseveranza o la tolleranza, nonché i talenti tecnici e le conoscenze specifiche.

Questa conoscenza ti fornirà la sicurezza necessaria per lo sviluppo dei tuoi progetti e ti consentirà di assumere rischi controllati. Cioè, correre dei rischi in quelle attività in cui sai che avrai più facilmente successo.

Ad esempio, il giovane che sta scegliendo una carriera deve analizzare i suoi punti di forza per scegliere la strada da seguire.

Questa analisi ti permetterà di riconoscere qualità personali come la creatività così come abilità e conoscenze come il ragionamento matematico. In questo caso, questo studente dovrebbe propendere per una carriera come l'architettura o il design grafico.

- Minacce

L'analisi delle minacce si concentra sulle caratteristiche esterne che possono influire negativamente sul raggiungimento degli obiettivi personali. In questo caso, tutte le condizioni esterne devono essere prese in considerazione, comprese le questioni sociali, politiche e familiari che lo circondano.

Questa analisi consente all'individuo di approfondire le varie situazioni che minacciano i propri obiettivi e stabilire azioni concrete che consentano loro di affrontarli nel miglior modo possibile.

Continuando con l'esempio del giovane, tra le minacce si riscontra il fatto che nella sua città non ci sono università che offrono la laurea che desidera studiare.

Di fronte a questa situazione, i loro sforzi dovrebbero essere diretti verso la ricerca di altre opzioni: o per professione o da università altrove.

- Opportunità

L'analisi delle opportunità si focalizza sulle problematiche esterne che favoriscono il raggiungimento degli obiettivi proposti.

In questo caso, devono essere presi in considerazione sia i benefici particolari che si ricevono da una data situazione, sia i benefici generali che derivano dalla sfera sociale generale.

Grazie al riconoscimento di fattori esterni positivi, è possibile intraprendere azioni che sfruttano le condizioni esterne. Ad esempio, se il candidato per una carriera universitaria ha il sostegno finanziario della sua famiglia, può prendere decisioni in base a questa opportunità.

In questo caso, saprai che potresti scegliere un'università privata o addirittura aspirare a studiare in un altro paese.

Vantaggi della matrice SWOT personale

La matrice SWOT personale presenta numerosi vantaggi per lo sviluppo individuale degli esseri umani. Questi vantaggi sono principalmente legati alla possibilità di sistematizzare l'analisi individuale.

Tutte le persone generalmente conoscono i propri difetti e qualità, nonché le minacce e le opportunità che l'ambiente pone. Tuttavia, di solito non eseguono un'analisi approfondita di queste informazioni.

Esprimendo graficamente questa conoscenza attraverso la matrice SWOT, è possibile comprendere meglio la realtà stessa.

I punti deboli possono essere soppesati con i punti di forza e si può trovare quali di questi difetti sono più fastidiosi e quindi richiedono maggiore attenzione.

Allo stesso modo, è possibile confrontare le opportunità con le minacce. Questa analisi può aiutarti a scoprire quali opportunità possono aiutarti a superare condizioni ambientali negative.

Di conseguenza, questa analisi sistematica e visiva consente agli individui di sviluppare un livello più elevato di conoscenza di se stessi e del proprio ambiente. Che, infine, aiuta a prendere decisioni adeguate ai bisogni e alle aspettative di ogni persona.

Riferimenti

1. Herman, M. (2017). Creazione di un'analisi SWOT personale. Estratto da: executivesecretary.com
2. Martin, M. (2015). Condurre un'analisi SWOT personale per la tua carriera. Estratto da: businessnewsdaily.com
3. Martinez, I. (SF). Come eseguire uno SWOT personale - Esempio e modello. Estratto da: ivanmb.com
4. Strumenti mentali. (SF). Analisi SWOT personale. Estratto da: mindtools.com
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